賽爾網(wǎng)訊  1月17-18日，2013年四季度董事會會議在寧波運營中心召開。會議由董事長徐平炬主持，各分公司總經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)參加了會議，本次會議特別邀請優(yōu)訊業(yè)務(wù)副總監(jiān)方保軍列席。

       會議通報了集團(tuán)全年業(yè)績情況，2013年度集團(tuán)進(jìn)出口額達(dá)5.2億美金，同比去年增長101％；2014年，全集團(tuán)預(yù)計目標(biāo)為確保進(jìn)出口額8億美元，力爭10億美元，繼續(xù)保持強(qiáng)勁增長的態(tài)勢！

       會議從集團(tuán)戰(zhàn)略方向討論了2014年最重要的工作重點，并探討了集團(tuán)外貿(mào)供應(yīng)鏈管理服務(wù)平臺項目的計劃等。

       此次會議，通過了2013年度提拔和獲優(yōu)人員的名單；通過了 2014年集團(tuán)和各公司董事會名單及管理層名單；確定了2014年集團(tuán)和各公司的組織架構(gòu)；增設(shè)了2014年集團(tuán) “年度創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式獎”和“季度金點子獎”，更好地激勵全集團(tuán)上下群策群力。

       同時董事會決定從2014年起，改福利旅游為激勵旅游，并增加員工年度小旅游，人均2000元/人。具體細(xì)則由集團(tuán)行政人事部擬定并公布。